[全球快讯]新加坡2019年毕业生调查:仅27%想创业或加入创业公司

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[全球快讯]新加坡2019年毕业生调查:仅27%想创业或加入创业公司

创头条编译  职业信息媒体公司GTI Media Singapore发布了一年一度的“新加坡毕业生晴雨表(Singapore Graduate Barometer)”调查报告。报告显示,今年成熟科技公司在新加坡毕业生中受欢的迎程度显著提升,但是创业公司却没有。

超过13,800名当地大学学生和应届毕业生参加了这项调查,该调查在2018年4月至2019年2月期间进行。

在今年100家最受欢迎的公司名单中,科技公司排名与2018年相比总体上升,越来越多新加坡毕业生明确希望在科技行业开启自己的职业生涯。

今年,微软取代全球四大会计师事务所之一的普华永道,跃居榜首,成为新加坡毕业生最想进入的公司,2018年微软排第5。

“今年调查的数据显示,科技公司对所有专业的学生具有普遍的吸引力,包括专业与STEM不相关的学生。”GTI Media Singapore总经理Isaac Hee说。

今年,新加坡应届毕业生最想进入的10家科技公司是:微软、亚马逊、埃森哲、Garena(一家网络游戏运营公司)、美国美光(Micron,半导体存储器方案供应商)、Grab、AMD(美国半导体公司)、育碧新加坡(Ubisoft Singapore,一家游戏公司)、雷蛇(Razer,美国游戏设备品牌)和英特尔。

创业公司的吸引力

然而,当被问及是否打算在毕业后创业或者加入创业公司时,只有27%的学生给出了肯定答案,比去年的26%略有增加。32%表示不会去创业或者加入创业公司,41%表示不确定。

“在考虑到早期职业生涯时,新加坡毕业生仍然相当厌恶风险,”Hee解释说,“我们要求学生按照对个人的重要程度对影响他们选择就业公司的因素进行排名。结果显示,平均而言,毕业生认为工作安全性更重要,而不是为创新型公司工作。”

根据这项调查,影响学生选择就业公司的五大关键因素是:

  • 职业前景:有升职和发展专业能力的机会

  • 领导:领导高效、有原则

  • 个人发展机会:能够发展工作之外的个人能力,如软技能,个人兴趣等

  • 工作成就:完成的工作能够受到明显认可,自己的努力能够产生实际影响

  • 工作环境:工作环境积极,同事乐于合作,没有办公室政治

此外,近76%的毕业生表示,道德和伦理方面的考虑在他们选择就业公司时发挥着重要作用。调查结果显示,在做早期职业生涯决策时,应届毕业生往往会极其认真地考虑自己的价值观和原则是否与就业公司的相一致。

编译:邓桂华。原文——https://www.techinasia.com/thomson-reuters-launches-investment-program

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