Evernote裁员54人,深陷“死亡漩涡”

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Evernote是一款生产力应用,它允许人们在工作和非工作生活中做笔记和整理其他文件。多年来它一直试图重新站稳脚跟,并为成为美国最受欢迎的应用之一做出了持续不断的斗争。

就在两周前,我们曾报道Evernote失去了几名最资深的高管,包括首席技术官Anirban Kundu、首席财务官Vincent Toolan、首席产品官Erik Wrobel和人力资源总监Michelle Wagner。

现在,Chris O’Neill——2015年在离开谷歌X研究部门运营业务后接任Evernote CEO——正在与员工分享更加令人沮丧的消息。他表示,公司正在解雇几十名员工。在今天早些时候的一次全体会议上,他告诉与会的员工,Evernote别无选择,只能裁员54人——约占公司员工总数的15%——并把精力集中在特定的职能上,包括产品开发和工程。

与此同时,这一最新发展看起来并不令人鼓舞。事实上,两周前向外媒透露高管离职消息的人将Evernote描述为“处于死亡螺旋中”,表示用户增长和活跃用户在过去的六年里一直保持平稳,而公司的企业产品还没有流行起来。

值得注意的是,除了巩固队伍之外,Evernote可能很快就会面临资金短缺,那么此次裁员将不会是最终的变动。该公司多年来已经融资近3亿美元,投资者包括红杉资本、New Enterprise Associates和T. Rowe Price。但根据Pitchbook的数据,其最近一轮融资(600万美元)还是在2013年。

外媒已就此次裁员联系了Evernote。该公司指向了O’Neill最近发表的一篇文章,其中概述了公司未来的战略,包括“与更专注的领导团队合作,提高运营效率”,以及“加倍努力开发产品,提升质量和速度”。

至于其资金状况,Evernote的一名代表坚称情况远非想象的可怕。该代表表示,公司并没有在融资;此外,我们被告知Evernote的资产负债表上有3000万美元,可以在不烧钱的情况下维持一年运营。

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